Job ID: 53328
Location: Colombia
Full/Part Time:
Regular/Temporary: Regular
OFFICE LOCATION
Bogotá, Colombia
LA119
La localidad de esta vacante es flexible para aplicantes de otras ciudades dentro de Colombia
WHO WE ARE
La misión de The Nature Conservancy (TNC) es conservar las tierras y aguas de las que depende toda la vida. Como organización basada en la ciencia, desarrollamos soluciones innovadoras en terreno para los desafíos ambientales más difíciles del mundo para que las personas y la naturaleza puedan prosperar. Nuestro trabajo está guiado por nuestros valores, que incluyen el compromiso con la diversidad y el respeto por las personas, las comunidades y las culturas. Desde una misión gratificante hasta el desarrollo profesional y horarios flexibles, hay muchas razones para amar la vida #insideTNC. ¿Quieres saber más? Consulte nuestra lista de reproducción de TNC Talent en YouTube para escuchar historias de nuestro staff o visite Glassdoor.
Uno de los principales objetivos de TNC es cultivar un entorno de trabajo inclusivo para que los empleados de todo el mundo tengan un sentido de pertenencia y sientan que se valoran sus contribuciones únicas. Sabemos que solo lograremos nuestra misión si contratamos e involucramos a un personal diverso que refleje las comunidades en las que trabajamos. Al reconocer que las personas aportan talento y habilidades que se han desarrollado fuera del alcance de un trabajo, adoptamos un enfoque holístico para el reclutamiento que considera la experiencia de vida además de los requisitos profesionales enumerados en nuestras publicaciones. Por favor aplique – nos encantaría saber de usted. Para citar un dicho popular en TNC, “te unirás por la misión y te quedarás por la gente”.
WHAT WE CAN ACHIEVE TOGETHER
El/La Especialista en Adaptación está a cargo de asesorar técnicamente acciones, procesos, proyectos, programas o componentes relacionados con SbN para la adaptación al cambio climático. Debe brindar apoyo técnico/científico para analizar, promover, diseñar, implementar y/o monitorear SbN que contribuyan a la adaptación, en algunas áreas específicas de NASCA. Debe estar a cargo del desarrollo y seguimiento de acciones en los territorios y la construcción de sinergias y relaciones estratégicas con actores relevantes a escala nacional, subnacional y local (entidades públicas y privadas, academia, sociedad civil, comunidades, etc.) para la conformación de clústers de investigación, centros de excelencia, plataformas colaborativas o mesas de trabajo sobre SbN.
WE’RE LOOKING FOR YOU
El/La Especialista en Adaptación provee apoyo técnico y científico a la unidad de conservación del Norte de los Andes y Sur de Centro América (NASCA) en la promoción, diseño, implementación y monitoreo de Soluciones basadas en la Naturaleza (SbN) para la adaptación al cambio climático, y la construcción de sinergias y relaciones estratégicas con actores relevantes. El/la Especialista será supervisado por el/la Líder de SbN para Adaptación.
RESPONSABILIDADES Y ALCANCE
• Promocionar, diseñar, implementar y monitorear acciones, procesos, proyectos, programas o componentes relacionados con SbN para la adaptación al cambio climático.
• Asesorar técnicamente acciones, procesos, proyectos, programas o componentes asociados al establecimiento de SbN que permitan reducir la vulnerabilidad al cambio climático y generar otros beneficios ambientales y sociales.
• Desarrollar metodologías y herramientas participativas, cualitativas o cuantitativas, que permitan analizar vulnerabilidad/riesgos a cambio climático e identificar, priorizar, diseñar y monitorear SbN para la adaptación con actores relevantes (comunitarios, públicos, privados, academia, etc.).
• Generar alianzas con entidades públicas, empresas privadas, universidades, organizaciones comunitarias, entre otros, para crear o consolidar clústers de investigación, centros de excelencia, plataformas colaborativas o mesas de trabajo sobre SbN.
• Promover investigación e innovación en SbN para adaptación, con actores relevantes.
• Diseñar y gestionar indicadores para el monitoreo de SbN para la adaptación.
• Diseñar y ejecutar acciones de capacitación, transferencia de conocimiento, talleres o eventos de divulgación de resultados para actores institucionales o comunitarios, relacionadas con adaptación.
• Participar y brindar insumos para la planificación del programa de conservación de SbN para Adaptación, así como en la formulación de nuevos proyectos de adaptación o relacionados.
• Brindar insumos técnicos y apoyar el desarrollo de estrategias y piezas de comunicación sobre SbN para la adaptación.
• Realizar seguimiento y supervisión a los consultores a su cargo.
• Realiza tareas con mínima supervisión y toma decisiones independientes basadas en análisis, experiencia y contexto.
• Asegura el cumplimiento del programa con las políticas internas de TNC y los requisitos externos exigidos por los donantes.
• Puede trabajar en condiciones climáticas variables, en lugares remotos, en terrenos difíciles y peligrosos y en circunstancias físicamente exigentes.
• Seguir y promover activamente el Código de Conducta de TNC tanto interna como externamente, demostrando de manera continua y consistente la alineación con nuestros valores.
WHAT YOU’LL BRING
CUALIFICACIONES MÍNIMAS
• Profesional en un campo relacionado con medio ambiente, ciencias socioeconómicas o campos similares y 3 años de experiencia o una combinación equivalente de educación y experiencia.
• Conocimiento y experiencia en cambio climático, adaptación y/o SbN.
• Experiencia en la creación de sinergias y relaciones con una variedad de actores (comunitarios, públicos, privados, academia, etc.) y en la organización y desarrollo de talleres, espacios colaborativos, entre otros.
• Capacidad de investigación y redacción de documentos, informes, reportes, etc.
• Capacidad de trabajo en equipo con realización de tareas de forma independiente y basado en objetivos, cumpliendo fechas y plazos.
• Experiencia en el uso de aplicaciones de software comunes como Word, Excel, navegadores web, etc.
• Conocimientos de inglés hablado y escrito.
CUALIFICACIONES DESEADAS
• Se aprecian las habilidades multilingües y la experiencia multicultural o intercultural.
• 3-5 años de experiencia en cargos similares.
• Experiencia previa en conservación, mitigación del cambio climático y/o género.
• Conocimiento del contexto nacional de adaptación al cambio climático, CMNUCC, y metodologías participativas.
• Manejo y supervisión de contratos y componentes de proyectos.
• Capacidad y disposición para aplicar la ciencia a la toma de decisiones y orientar actividades.
• Capacidad para trabajar en campo durante periodos largos, viajar a diferentes lugares (dentro y fuera del país).
WHAT WE BRING
Desde 1951, TNC ha estado haciendo un trabajo en el que puede creer. A través de la acción de base, hemos pasado de ser una pequeña organización sin fines de lucro a una de las organizaciones ambientales más efectivas y de mayor alcance en el mundo. ¡Gracias a más de 1 millón de miembros, más de 400 científicos y los esfuerzos dedicados de nuestro diverso personal y socios, impactamos la conservación en todo el mundo!
TNC ofrece paquetes de beneficios competitivos y completos adaptados a los países individuales en los que trabajamos. Estos pueden incluir beneficios de atención médica, beneficios de jubilación, licencia por paternidad, tiempo libre pagado, seguro de vida y cobertura por discapacidad, así como un programa de asistencia para empleados y otros beneficios de vida y bienestar. Obtenga más información sobre nuestros beneficios en nuestra pestaña Cultura en nature.org/careers.
Estamos orgullosos de ofrecer un entorno de trabajo flexible que apoya la salud y el bienestar de las personas que empleamos.
APPLY NOW
Para solicitar el puesto de trabajo con el número 53328, envíe sus materiales en línea utilizando el botón “Apply Now” en https://careers.nature.org/ antes de las 11:59 PM EST del día 3 de mayo, 2023. ¿Necesita ayuda para presentar su candidatura? Visite nuestra página de contratación o póngase en contacto con applyhelp@tnc.org.
The Nature Conservancy es un empleador con igualdad de oportunidades. Nuestro compromiso con la diversidad incluye el reconocimiento de que nuestra misión de conservación avanza mejor con el liderazgo y las contribuciones de personas de diversos orígenes, creencias y cultura. La contratación y la orientación del personal para crear una organización inclusiva que refleje nuestro carácter global es una prioridad y animamos a los solicitantes de todas las culturas, razas, colores, religiones, sexos, orígenes nacionales o regionales, edades, estado de discapacidad, orientación sexual, identidad de género, militares, estado de veterano protegido u otro estado protegido por la ley.
¿Tiene experiencia militar? Visite nuestro Traductor de Habilidades Militares de EE.UU. para comparar su experiencia militar con nuestras ofertas de trabajo actuales.
TNC se compromete a ofrecer adaptaciones para personas cualificadas con discapacidades y veteranos discapacitados en nuestro proceso de solicitud de empleo. Si necesita asistencia o una adaptación debido a una discapacidad, por favor envíe una nota a applyhelp@tnc.org con Solicitud de Adaptación en el asunto.
En los casos en que la ley lo permite, TNC exige a todos los nuevos empleados que estén completamente vacunados y dispuestos a mantenerse al día con las vacunas que protegen contra el COVID-19. Al aceptar una oferta de empleo, usted se compromete a cumplir con este requisito, a menos que tenga derecho a una exención por mandato legal.
Un atractivo paquete de salarios y beneficios es parte de la propuesta de valor de TNC para nuestros empleados. TNC se esfuerza por proporcionar salarios competitivos y basa los salarios en la ubicación geográfica del puesto, comprometiéndose a ser equitativo entre los grupos y proporcionando rangos de salarios cuando sea posible.
Dado que apoyamos el trabajo remoto y flexible para nuestros empleados, muchos puestos tienen una ubicación flexible dentro de los países donde estamos registrados como ONG y establecidos como empleador. Esto puede significar que no podemos proporcionar un rango de salario de contratación en la publicación para algunos de nuestros puestos. Sin embargo, a los candidatos invitados a ser parte de nuestro proceso de entrevista se les proporcionará su rango específico de ubicación si así lo solicitan.
