Durée : 12 mois
Date de prise de poste : 15-Mar-2023
Objectif général du poste
Action Contre la Faim est une organisation humanitaire internationale, non-gouvernementale, apolitique, non-confessionnelle et à but non lucratif. Fondée en 1979 pour intervenir dans le monde entier, sa mission est de lutter contre la faim, la misère et contre les situations dangereuses menaçant les hommes, les femmes et les enfants. Actuellement, 500 collaborateurs et plus de 5000 employés travaillent pour Action Contre la Faim dans plus de quarante-six pays, et dans quatre domaines d’action : la santé / nutrition, la sécurité alimentaire et moyens d’existence, l’eau/assainissement et plaidoyer.
Nous sommes présents au Niger depuis 1997 et nous intervenons actuellement dans les régions de Diffa, Maradi et Tahoua avec un bureau de Coordination à Niamey.
OBJECTIF GÉNÉRAL DU POSTE :
Le Coordinateur(trice) Adjoint(e) WASH devrait suivre toutes les activités eau et assainissent dans la mission Niger. Il doit s’assurer de la bonne démarche des projets, développer des nouvelles idées de projets et aussi, il doit encourager l’interconnexion avec les autres volets d’intervention d’ACF au Niger. Pour cela, il doit avoir une bonne capacité d’analyse ainsi qu’une vision sur le long terme et des connaissances en coordination et gestion de projet pour appuyer la bonne évolution du département WASH au sein de la mission. Dans ce sens, le Coordinateur(trice) Adjoint(e) WASH doit porter un intérêt particulier aux techniques appropriées à la fourniture d’une eau saine (puits, PMH, forages) et à l’assainissement de base, dans la mise en place de structures de gestion de points d’eau adaptées, ainsi comme le renforcement des capacités locales, la collaboration avec des partenaires nationales, la bonne gouvernance et l’intégration dans les politiques et les stratégies nationales.
Principales responsabilités
Objectif 1 : Garantir la bonne implémentation des projets WASH selon une approche programme
Objectif 2 : Assurer la coordination des projets WASH s’intégrant dans le programme.
Activités
Objectif 3 : Apporter un appui dans la gestion des ressources humaines, la logistique et les processus administratifs
Objectif 4 : Participer aux activités fonctionnelles et stratégiques du volet WASH et de la mission ACF au Niger
Objectif 5 : Rapports et capitalisation du projet
Objectif 6 : Stratégie mission Action Contre la Faim Niger
Correspondez-vous au profil que nous recherchons ?
Niveau d’études/diplôme spécifique : Niveau Bac + 5, diplôme dans le domaine de l’hydraulique et expérience dans ce domaine ; Expérience minimum de 3 ans en gestion de programme humanitaire WASH sur le terrain au sein d’une organisation internationale ; Connaissances en Sécurité alimentaire et Santé Nutrition souhaitées ;
Connaissances spécifiques / techniques souhaitées : Connaissances en Sécurité alimentaire et Santé Nutrition souhaitées ;
Expérience préalable nécessaire : Au moins 3 ans d’expérience confirmée en gestion de projet ou programmes WASH dans le cadre d’une organisation humanitaire ou de la coopération au développement. ; Expérience avérée sur le contexte du Niger, une expérience dans les zones d’intervention d’ACF (Régions de Tahoua, Maradi et Diffa) serait un atout ;
Habilitées demandées : Expérience de la négociation, coordination et communication dans un contexte multiculturel et avec des autorités publiques ; Une expérience en renforcement des capacités institutionnelles est un atout ; Capacité en matière de formation et d’encadrement d’équipes terrains ; Disposer d’une capacité d’écoute et d’adaptation pour une bonne négociation et communication ; Savoir analyser des situations rapidement afin d’évaluer la réactivité pour atteindre les résultats fixés.
Langues : Niveau excellent de français, et un bon niveau de compréhension de l’anglais souhaité.
Programmes informatiques requis : Bonne maîtrise des logiciels de base (Word, Excel, Outlook, etc.) ;
Mobilité demandée (local- national international) et fréquence des voyages : Déplacements fréquents sur le terrain, Déplacements internationaux ponctuels
Engagement envers l’égalité des genres : Exigé
Notre paquet rémunératif :
Nous vous proposons entre autres les avantages suivants :
- Un package compétitif de rémunération
- Un environnement de travail agréable et épanouissant.
- L’opportunité de travailler dans une équipe diversifiée, dynamique et expérimentée ;
- Des mesures d’accompagnement, d’orientation et du développement du personnel
- Assurance maladie et évacuation médicale
- Des indemnités conséquentes d’installation en cas de délocalisation ou de relocalisation
- Une prime spécifique pour les zones à sécurité volatile
- Possibilité de télétravail selon les circonstances
Action contre la faim s’engage à prévenir tout type de comportement indésirable au travail, notamment le harcèlement sexuel, l’exploitation et les abus sexuels, le manque d’intégrité et / ou l’inconduite financière; Nous nous attendons à ce que tout le personnel et les bénévoles partagent cet engagement en adhérant à notre code de conduite et autres politiques connexes et seuls ceux qui partagent nos valeurs et notre code de conduite seront recrutés pour travailler avec nous.
